Leadership in Action - Lietuvis - 202201

Leadership in Action - Lietuvis - 202201

KODĖL TAPUS „SENIOR DIRECTOR“ VISKAS PASIKEIČIA, 20 PSL.

2022 M. SAUSIS / VASARIS / KOVAS

IN ACTION

| B U I L D I N G Y O U R B U S I N E S S | 6 . 5 SUMOKĖTA MLRD.! $

7 Tokioms šeimoms, kaip JŪSŲ

eu.melaleuca.com

E N H A N C I N G T H E L I V E S O F T H O S E W E T O U C H

Pasaulinių problemų sprendimas pasitelkiant pagarbą ir tarpusavio supratimą

didelė nacionalinė problema tampa politizuota, ir konkuruojančios partijos bando viena kitą sunaikinti. Manau, turiu pasakyti tiesiai šviesiai: nepriklausau jokiai politinei partijai. Atsisakau kam nors leisti už mane nuspręsti, kuo tikėti ir ką remti. Ekonominiais klausimais linkstu link konservatorių, kalbant apie aplinkosaugą simpatizuoju liberalams. Bet labiausiai už viską vertinu tiesą! Manau, žinoti tiesą yra didelė vertybė! Kad ir kokia būtų tiesa, tikiu, kad turime jos ieškoti. Tik žinodami tiesą ir atskirdami ją nuo pramano galime priimti tinkamus sprendimus ir rasti išeitį. Žmogus, kuris su mumis nesutinka, nėra mūsų priešas. Tai gali būti mūsų geriausias draugas. Tai gali būti mūsų sutuoktinis. Tai gali būti mūsų brolis, sesė ar kaimynas. Jei žmonės su mumis nesutinka, gali būti, kad tam esama gero paaiškinimo. Jei priverčiame juos nutilti, niekada nesugebėsime kartu išspręsti problemų ir rasti sprendimų, kuriems pritartume visi. Klausykimės, ką jie sako. Panagrinėkime, kuo skiriamės. Pasižiūrėkime, kokiu klausimu galime susitarti. Drauge ieškokime sprendimų, kuriuos galėsime remti. Pastaruoju metu mano akyse iširo daug šeimų ir draugysčių, nes žmonės tiesiog nesugebėjo susitarti dėl tokių dalykų, kaip politika, privalomas kaukių dėvėjimas, skiepijimasis ir t. t. Tai yra svarbūs klausimai, apie kuriuos turėtume gebėti saugiai

kalbėtis neįsižeisdami ir nebausdami vienas kito. Turime užtikrinti, kad nesutikdami su mumis žmonės jaustųsi saugūs. Jie turi žinoti, kad mylime ir vertiname juos nepaisydami skirtingų nuomonių ar požiūrio. Neklausykime tų, kurie sako, kad diskutuoti tokiais svarbiais klausimais yra politiškai nekorektiška. Neklausykime tų, kurie sako, kad turėtume užsičiaupti ir tylėti. Nekreipkite dėmesio į tuos, kurie sako, kad diskusijos iš tiesų svarbiais klausimais neturėtų būti viešos. Ir, svarbiausia, nemanykime, kad turime nutildyti tuos, kurie su mumis nesutinka. Mes visi ieškome geriausių sprendimų sau, savo šeimoms ir tautoms. Gerai pagalvojus tampa aišku, kad tarp mūsų yra daugiau panašumų nei skirtumų. Geriausi sprendimai visada priimami išgirdus visas puses ir ieškant tiesos – nesvarbu, kur ją randame. Nuoširdžiai

GENERALINIO DIREKTORIAUS FRANKO VANDERSLOOTO pranešimas

Dėl neįtikėtinos „Melaleuca“ sėkmės visame pasaulyje man teko dirbti su žmonėmis iš visų visuomenės sluoksnių, skirtingų etninių grupių, turinčių skirtingą išsilavinimą, politinius įsitikinimus ir išpažįstančių skirtingą tikėjimą. „Melaleuca“ džiaugiasi skirtumais ir juos gerbia. Mes išmokome mylėti ir gerbti vienas kitą, net jei pasaulį matome skirtingai. „Melaleuca“ vertina tiesą ir jos siekia neatsižvelgdama į tai, kas ją skelbia. Mes tikime faktais, o ne dogmomis. Ieškome būdų išspręsti daug pasaulio problemų pasitelkdami supratimą ir analizę, o ne vienos ar kitos politinės partijos propagandą. Pastaraisiais metais pastebėjau visuomenėje besirandančią tendenciją, kuri, mano manymu, yra labai pavojinga tiek žmonijai, tiek mūsų tautai. Atrodo, kad žmonėms tapo įprasta priešais laikyti tuos, kurie su jais nesutinka. Ypač socialinėje žiniasklaidoje tapo normalu įsižeisti, jei kas nors su mumis nesutinka beveik kiekvienu klausimu. Ir užuot klausęsi vienas kito, mes mokomi pulti tuos, kurie nesutinka su mūsų nuomone ar nuomonėmis tų, kurių pusę mes pasirinkome. Iš tiesų visuomenė mus moko, kad jei kas nors nesutinka su mūsų nuomone, tokį žmogų reikia nutildyti. Nubausti. Užsipulti. Jo saugotis. Arba bent priversti užsičiaupti! Dabar tapo politiškai nekorektiška reikšti nuomonę bet kokiu klausimu, kuri gali nesutapti su mūsų ar tų, kuriems prisiekėme savo ištikimybę. Aš manau, kad tai yra pavojinga.

Deja, akivaizdu, kad dabartiniame pasaulyje daugelis pirmiausia nusprendžia, ką nori sekti ar kuo tikėti. Tada imama ieškoti įrodymų, kuriais tik patvirtinama įsitikinimų sistema ir „įrodoma“ jų tiesa.

Žmogus, kuris su mumis nesutinka, nėra mūsų priešas... Jei žmonės su mumis nesutinka, gali būti, kad tam esama gero paaiškinimo. Jei priverčiame juos

Dažnai žmonės nustoja ieškoti tiesos vos tik pradeda propaguoti savo poziciją ir bando privilioti pasekėjus. Deja, jie pradeda ignoruoti bet kokius faktus, iš kurių būtų galima suprasti, kad jie klysta. Dabar visuomenė mus moko, kad tie, kas su mumis nesutinka, yra mūsų priešai. Kad tie, kurie mums nepritaria, yra blogi, neatsižvelgiant į tai, kaip jie priėjo prie savo išvadų. Tada jie mus ima matyti kaip blogį, nes mes su jais nesutinkame, ir, užuot kartu ieškodami sprendimų, dabar mes tik siekiame įrodyti, kad klysta – kitas. Ši situacija tampa rimtesnė, nes beveik kiekviena nutilti, niekada nesugebėsime kartu išspręsti problemų ir rasti sprendimų, kuriems pritartume visi.

@FLVanderSloot

2 SAUSIS / VASARIS / KOVAS | EU.MELALEUCA.COM

SAUSIS / VASARIS / KOVAS | EU.MELALEUCA.COM 3

TURINYS Sausis / Vasaris / Kovas 2022

LAIMINGŲ NAUJŲJŲ METŲ

Thorsten Kilb General Manager

Norėčiau pradėti palinkėdamas visiems „Melaleuca“ klientams, verslo partneriams ir jų šeimos nariams laimingų Naujųjų metų. Neįtikėtina, kaip greitai atėjo nauji metai. Kai dabar labiau nei kada anksčiau aplink mus tiek daug neužtikrintumo, turime sutelkti dėmesį į asmeninę gerovę, savo šeimą ir ateitį. Kaip geriausiai planuoti ateitį? Geriausias būdas pasiruošti ateičiai yra priimti sprendimą, suplanuoti jo įgyvendinimą ir nuosekliai jį vykdyti. Tokiais laikais kaip šie vienas iš dalykų, kuriuos mes galime kontroliuoti, yra mūsų pačių veiksmai. Galima sakyti, kad ateitis – mūsų pačių rankose. Su Melaleuca aš galiu... Tai yra mūsų naujoji 2022 metų žinutė. Ji skatina užsibrėžti tikslus ir imtis veiksmų, leisdama užpildyti tuščią vietą. Su Melaleuca aš galiu... pradėti vėl gyventi...vėl svajoti...turėti viltį ateičiai.... Aš galiu kontroliuoti savo gyvenimą ir kurti ateitį apie kurią visada svajojau. Daugelis mūsų klientų, žmonių, kurie prisijungė prie „Melaleuca“ dėl išskirtinių produktų, taip pat pradėjo auginti „Melaleuca“ verslą. Viena iš pagrindinių priežasčių, kodėl „Melaleuca“ gyvuoja jau daugiau nei 36 metus. Mes siūlome verslo galimybę, kuriai įgyvendinti nebūtina įsilaužti į banką. Tai proga prisidurti prie gaunamų pajamų, reikalingų šeimai išlaikyti, ir perimti savo finansinės ateities kontrolę. „Melaleuca“ kompensavimo planas parengtas siekiant jums atlyginti už kiekvieną rekomenduotą klientą. Jis padeda jums įgyti finansinę nepriklausomybę. Esant išskirtinai aukštam organizacijos išlaikymo rodikliui, beveik kiekvienas jūsų užregistruotas klientas ne tik įgyja galimybę išbandyti pasaulinio lygio produktus, bet ir padeda kurti ir planuoti jūsų ateitį prisidėdamas prie jūsų papildomų pajamų. Mūsų „kodėl“ yra priežastis, dėl kurios turime stiprybės įveikti mūsų kelyje pasitaikančias kliūtis. Su „Melaleuca“… šie metai bus mano! Ar sutinkate, kad tai įmanoma? Kai tik baigsime kalbėti, nelaukite, stverkite rašiklį ir popieriaus. Užsirašykite savąjį „kodėl“ - savo tikslą- ir pradėkite veikti kitaip. Pažvelkite į savąjį „kodėl“. Sutelkite į jį dėmesį. Panaudokite energiją, kurią jums suteikia jūsų „kodėl“, ir imkitės veiksmų. Parenkite veiksmų planą. Ne tik parenkite, bet ir vadovaukitės juo. Kiekvienas atsisakymas turėtų jus dar labiau motyvuoti kitą kartą sulaukti teigiamo atsakymo. Kodėl? Nes mes žinome, kad tai veiksminga. Mes turime išskirtinių produktų už pagrįstą kainą, jie pasiteisino ne sykį. Daugiau nei 36 metų patirties turinti „Melaleuca“ įrodė, kad net ir sunkiausiu metu mes galime padėti jums atlaikyti audrą. Mes išmokėjome daugiau nei 6,5 mlrd. JAV dolerių komisinių tokiems žmonėms kaip jūs. Aš išties jaučiuosi pagerbtas būdamas „Melaleuca“ ir jūsų gyvenimo dalimi.

IŠMOKĖTA $ 6 . 5 MLRD.! Tokioms šeimoms, kaip jūsų

Išmokėta $ 6.5 mlrd. tokioms šeimoms, kaip jūsų! 6.5 milijardai dolerių yra daugiau nei tik skaičius - tai atspindi nesuskaičiuojama daugybę pasikeitusių gyvenimų. Ir visa tai dėka tų, kurie dalijasi Melaleuca su šeimomis visur. 7

Kodėl tapus „Senior Director“ viskas pasikeičia Kelias link „Senior director“. Tai yra vienas geriausių dalykų, kuriuos galite padaryti ir savo „Melaleuca“ verslui, ir savo gyvenimui.

Esi tuo, kuo užsiimi Nuoseklių įpročių ugdymas siekiant tikslų

Pasikalbėkime! Praktiniai būdai praplėsti jūsų kontaktų sąrašą ir aktyviai tartis dėl susitikimų

16

22

29

Nuoširdžiai,

ISTORIJŲ

Fast Tack 2022

Pasiekimų Lyderiai

Pripažinimas

13

14

36

JANUARY / FEBRUARY / MARCH | EU.MELALEUCA.COM 5

Geresni rezultatai: Pristatome seriją „Advanced Microbiome Support“! 1. 2. 3

IŠMOKĖTA $ 6 . 5 MLRD.! Tokioms šeimoms, kaip jūsų 2021 m. spalį pasiektas dar vienas svarbus etapas. Iki šios dienos „Melaleuca Marketing Executive“ statusą turintiems asmenims išmokėta $ 6.5 mlrd. komisinių. Kad ir koks įspūdingas būtų šis kosminis skaičius, svarbiausia yra tai, kiek gyvenimų pakeitė ši suma.

„Executive Director 4“ Barbara Ryan, medicinos gydytoja , JAV , KLIENTĖ NUO 2010 M.

SAUSIS / VASARIS / KOVAS | EU.MELALEUCA.COM 7

Pamąstykite apie šią galingą gamtos pamoką: Drebulės yra gležni medeliai. Po vieną jas beveik visais atžvilgiais nukonkuruoja kitos medžių rūšys. Jų mediena yra minkšta, o šaknys tesiekia 30 cm po žeme. Jų kamieno skersmuo siekia 7–46 cm, aukštis – 6–24 m. Viena drebulė retai kada gyvena ilgiau nei 150 metų, tai yra menkniekis palyginti su akuotuotąja pušimi, galinčia gyventi tūkstančius metų. Tačiau augančioms kartu drebulėms žemėje nėra lygių. Ar žinojote, kad drebulės, kartu augančios giraitėje, yra susaistytos viena didžiule šaknų sistema? Ištisi drebulių šlaitai gali būti vienas sujungtas augalas – visi giraitėje augantys medeliai turi vieną DNR. Iš esmės, didžiausias pasaulyje gyvas organizmas yra Pando drebulių giraitė Jutoje. Ji plėtėsi, augo ir klestėjo nuo ledynmečio laikų! Jūsų bendros šaknys bendrovėje „Melaleuca“ Neregėta „Melaleuca“ plėtra yra tūkstančių į jus panašių žmonių atkaklaus darbo rezultatas. Kiekviena istorija yra nepakartojama. Visi kartu mes esame nuostabūs. Susipažinkite su kelių „Marketing Executive“ statusą turinčių narių, kurių gyvenimus sujungė pavienės piniginės išmokos, patirtimi.

ill’ė ir James’as yra labai patyrę tradicinio verslo srityje. Kaip verslininkai jie gerai išmano riziką. „Mes investavome šimtus tūkstančių dolerių į kitus verslus, kurie žlugo, – dalijasi Jill’ė. – Matėme, kaip viena iš mūsų bendrovių per naktį virto pelenais. Praradome viską ir turėjome pradėti iš naujo“. Kai Vinecourt’ų šeimai buvo pristatyta „Melaleuca“, jie įžvelgė kažką unikalaus. „Mes pažvelgėme į verslo planą iš tradicinio verslo perspektyvos ir pamanėme, kad viskas yra labai paprasta. Rizikos yra labai mažai. Nereikia nieko investuoti, – aiškina Jill’ė. – Visi kiti verslai yra susiję su rizika. Jei vieną dieną neatliksiu savo darbo, galbūt tą savaitę vienas iš mano darbuotojų negaus algos“. Vienas iš dalykų, dėl kurių Jill’ei ir James’ui patinka „Melaleuca“, yra tai, kad vietos pakanka visiems. „Tradicinėje įmonėje galime įdarbinti ribotą žmonių skaičių, – pabrėžia Jill’ė. – „Melaleuca“ verslo planu dalijamės dėl to, kad yra žmonių, kurie, mūsų žiniomis, gyvena nuo atlyginimo iki atlyginimo. Yra tiek daug žmonių, kurie neturėjo tokių galimybių, kokias turime mes“. Gyvendami šalia ketvirtos didžiausios amišų bendruomenės pasaulyje, Vinecourt’ai galėjo suburti išskirtinę „Melaleuca“ komandą. Jill’ė glaudžiai bendradarbiauja su „Senior Director 3“ Ruth Ann Gingerich, amišų bendruomenės nare ir artima jos drauge. Kartu jos keliauja į Pensilvanijos, Kentukio, Tenesio, Viskonsino ir net Montanos amišų bendruomenes. Tam, kad galėtų aplankyti itin nutolusias kaimo vietoves, kuriose nėra viešbučių, Jill’ė iš savo „Melaleuca“ uždarbio įsigijo nedidelį namelį ant ratų, kurį keliaudama prikabina prie savo pikapo. „Vykstame į vietas, kuriose nerengiami jokie mokymai apie „Melaleuca“, todėl tai darome mes, – dalijasi Jill’ė. – Kaip dar galime pristatyti „Melaleuca“ nutolusioms bendruomenėms, kuriose nėra technologijų, leidžiančių jas pasiekti? Tai suteikia didžiulį pasitenkinimo jausmą. Negaliu perteikti, kaip su Ruth Ann savimi didžiuojamės pristačiusios „Įvadą į Melaleuca“. Mums tai yra didžiulė garbė ir malonumas“. Jill’ė ir James’as Vinecourt’ai „Senior Directors 4“ • Ohajas J

Tapti nuostabių dalykų dalimi Pabandykite įsivaizduoti, kiek darbo ir atlygio slypi už $ 6.5 mlrd.. Kiekvienas uždirbtas komisinių doleris simbolizuoja sutelktas tūkstančių „Marketing Executive“ statusą turinčių asmenų pastangas. Jis simbolizuoja geresnius klientų, kurių kiekvieną su „Melaleuca“ supažindino tokie pat žmonės, kaip jūs, gyvenimus. Jei įsivaizduosime, kiek iš viso buvo bendrauta, aptarta poreikių, pasidalyta produktais, išspręstą problemų, $ 6.5 mlrd. suma pasirodys tik ledkalnio viršūne. Naujienose minimi milijardų dolerių vertės sandoriai jau seniai nieko nestebina. Bendrovė „The Walt Disney Company“ už „Marvel Entertainment“ ir „Lucasfilm“ paklojo po $ 4 mlrd. . Pagrindinės beisbolo ligos franšizė vidutiniškai kainuoja $ 2.2 mlrd.. Iš 195 pasaulio šalių tik 41 jų bendrasis vidaus produktas yra mažesnis už $ 6.5 mlrd.. Nors dažnai girdime skaičius, išreikštus milijardais, retai kada susimąstome, kokia milžiniška tai yra suma. Su „Melaleuca“ ir asmeniu, pristačiusiu jums bendrovę ir produktus, užmezgate itin asmenišką ryšį. Jūsų suvokimas apie bendrovę gali apsiriboti keliais arba, jei verslą kuriate aktyviai, šimtais žmonių. Bet kuriuo atveju gali būti sudėtinga įžvelgti bendrą vaizdą. Švęsdami šį pasiekimą norime jums padėti iš arti pamatyti mums visiems bendrą patirtį iš skirtingų perspektyvų. Jei norėtumėte suskaičiuoti $ 6.5 mlrd. ir nesumerkdami akių kas sekundę į krūvelę padėtumėte po šimtinę, užtruktumėte 752 dienas. Tai daugiau nei du metai! Beje, banknotų rietuvė būtų 7,09 km aukščio! Arba šimtinėmis galėtumėte iškloti nepertraukiamą atkarpą nuo San Diego iki Bostono ir atgal! Kaip iš aštuonių žmonių ir aštuonių produktų bendrovė „Melaleuca“ virto tokia didele organizacija? Ši plėtra yra tūkstančių klientų – paprastų žmonių, kuriančių kažką, kas gali konkuruoti su bendrovėmis milžinėmis, – aistros rezultatas. Kiekvienas indėlis prisideda prie bendros plėtros. Pokalbis po pokalbio bendrovė tapo tokia, kokia yra. Už kiekvieno naujo kliento slypi santykiai, kurie yra puoselėjami. Kiekvienas naujas klientas turėjo poreikį, kurį

kažkas sugebėjo įžvelgti ir patenkinti. Kalbant verslo kalba šis procesas vadinamas tvaria plėtra. Ryšių galia Kaip jūs buvote supažindinti su „Melaleuca“? Kažkas su jumis ja pasidalijo. Kaip atradote savo pirmąjį mėgstamiausią produktą? Jūs pasidalijote savo poreikiu ir radote sprendimą. Kas iš tiesų yra matuojama $ 6.5 mlrd. komisinių suma? Milijonai ryšių, užmegztų tarp paprastų žmonių.

PANDO Lotyniškai reiškia „Aš plintu“ {

• 47 000 sujungtų medelių, išplitusių po 106 akrų teritoriją • Beveik 6 mln. kilogramų svorio • Manoma, kad amžius siekia 13 000–80 000 metų • Viskas prasidėjo nuo pipiro dydžio sėklos

8 SAUSIS / VASARIS / KOVAS | EU.MELALEUCA.COM

SAUSIS / VASARIS / KOVAS | EU.MELALEUCA.COM 9

LISABONĄ FAST TRACK KELIONĖ Kvalifikacinis periodas: 2022 sausio 1 d. – 2022 balandžio 30 d.

483 171 šeimų

126 829 šeimų

67 633 šeimų uždirbo daugiau nei $ 10 000

13 789 šeimų uždirbo daugiau nei $ 100 000

6 835 šeimų uždirbo daugiau nei $ 500 000

670 šeimų

uždirbo daugiau nei $ 1 000

uždirbo daugiau nei $ 5 000

uždirbo daugiau nei $ + 1 mln.

NUO1985M. Nesustabdoma plėtra Pagal duomenis iki 2021 m. liepos mėn.

PAGRINDINIAI VERSLO PLĖTROS ŽINGSNIAI 7 1. Sudarykite savo kontaktų sąrašą 2.Nustatykite susitikimus 3. Pasidalinkite Melaleuca: apžvalga 4.Laikykite strategijos seansus 5.Švęskite sėkmę 6.Visada dalyvaukite “Fast Track” 7. Rodykite pavyzdį

Jei ieškote veiksmingos strategijos, kaip paspartinti savo verslo augimą ir pasiekti 2022 m. tikslus, daugiau nebeieškokite! Šis „Fast Track“ bus tobula priemonė, padėsianti patobulinti savo verslą ir žymiai padidinti pajamas per ateinančias 120 dienų. Kviečiame jus dalyvauti šiame „Fast Track“, o kai tai padarysite, jūs darysite būtent tai, kas veda į sėkmę kaip Melaleuca verslo kūrėjas. „Fast Track“ tiesiog sujungia visas 7 svarbias verslo kūrimo veiklas ir suteikia tikslų nustatymo, planavimo ir atskaitomybės pagrindą. „Fast Track“ kvalifikacija ne tik turės didelę įtaką tam, kaip spręsite tikslus, atliksite kasdienę veiklą, bendrausite su komandomis ir plėsite savo verslą ateinančiais mėnesiais, bet ir švęsite savo sunkaus darbo sėkmę su nuostabiomis atostogomis, su Melaleuca sutikimu. Kvalifikuokitės į šį „Fast Track“ su savo komandos nariais ir kurkite prisiminimus visam gyvenimui su fantastiškomis atostogomis, augindami savo Melaleuca pajamas!

Kiekvienas „Marketing Executive“, nesvarbu ar jis yra naujokas, ar senbuvis, gali pasinaudoti galingais „Melaleuca“ ištekliais. Jums dirba nematoma armija, panaši į drebulių šaknis, kuri remia ir puoselėja jūsų plėtrą. Ekspertų grupės kuria ir gamina pasaulinio lygio produktus, o aukščiausios klasės internetinė parduotuvė teikia neprilygstamą klientų aptarnavimą.

Drebulės klesti dėl stiprios šaknų sistemos. Kiekvienas medis maitinamas pamatinės sistemos, kuri leidžia dalytis energija, vandeniu ir maistinėmis medžiagomis su kitais kolonijos nariais. Jų bendros šaknys yra jų supergalia.

Qualification Requirements:

SAUSIS 2022

VASARIS 2022

KOVAS 2022

BALANDIS 2022

APDOVANOJIMAS

Tik pažvelkite, kiek daug šeimų yra tarp laimingųjų, kuriems bendrai buvo išmokėta $ 6.5 mlrd. komisinių suma. Tie milijardai dolerių keičia milijonų žmonių gyvenimą. Pavienių istorijų yra tiek daug, kad visų jų neįmanoma išvardyti. Tačiau neabejokite, kad greitai mes pasieksime dar vieną etapą, ir tai įvyks daug greičiau, nes vis daugiau šeimų renkasi prisijungti prie mūsų bendros misijos. Kuri šios istorijos dalis bus susijusi su jumis? Pasaulyje nėra kitos tokios bendrovės, kaip „Melaleuca“. Junkitės prie mūsų ir aukime drauge. Tai tik pradžia.

MAŽIAUSIAI NAUJŲ ASMENINIŲ KLIENTŲ

2

1

1

1

Kelionė į Lisaboną

IŠ VISO NAUJŲ ASMENINIŲ KLIENTŲ

10

NAUJI ASMENINIAI DIRECTOR

Išvystykite 1 (vieną) „Pacesetter“ Director arba 1 (vieną) Director 2 ar 3

MAŽIAUSIAI NAUJŲ ASMENINIŲ KLIENTŲ

2

1

1

1

Kelionė į Lisaboną su sutuoktiniu

IŠ VISO NAUJŲ ASMENINIŲ KLIENTŲ

10

NAUJI ASMENINIAI DIRECTOR

Išvystykite 2 (du) „Pacesetter“ Director arba 2 (du) Director 2 ar 3

KOMISINIŲ TARIFAS 2022 M. BALANDŽIO MĖN.

Director 3 ar aukščiau

ir kelionės metu

12 SAUSIS / VASARIS / KOVAS | EU.MELALEUCA.COM

„Melaleuca“ pristato EUROPOS

PASIEKIMŲ LYDERIAI Europos pasiekimų lyder iai yra verslai su aukščiausiais įnašo indeksais. Įnašo indeksas yra organizacijos lojalių klientų neto augimas per pastarąsias 60 dienų, padaugintas iš kiekvieno lyderio asmeniškai įregistruotų „Director“ statusą turinčių asmenų, plius asmeniškai įregistruotų klientų skaičius. Narystė šioje elitinėje grupėje peržiūrima kas du mėnesius. Norėdami būti pripažinti šios grupės nariais, lyderiai turi pateikti nuotrauką „Melaleuca“.

NAUJI PRODUKTAI • PASIEKIMŲ PRIPAŽINIMAS • SĖKMĖS ISTORIJOS • MOKYMAI VARŠUVA EUROPOS KONFERENCIJA

Olga Apanaviciene Executive Director 8 Vokietija

Violeta Taraseviciene Senior Director 9 Vokietija

Jolanta Puidokiene Senior Director 8 Vokietija

>Page 1 Page 2-3 Page 4-5 Page 6-7 Page 8-9 Page 10-11 Page 12-13 Page 14-15 Page 16-17 Page 18-19 Page 20-21 Page 22-23 Page 24-25 Page 26-27 Page 28-29 Page 30-31 Page 32-33 Page 34-35 Page 36-37 Page 38-39 Page 40-41 Page 42

Made with FlippingBook flipbook maker